Штатное расписание спортивной школы

Таблица N 2. Рекомендуемый расчет количества ставок для включения в штатное расписание организации, осуществляющей спортивную подготовку

<Письмо> Минспорта России от 12.05.2014 N ВМ-04-10/2554 (ред. от 27.10.2014) О направлении Методических рекомендаций по организации спортивной подготовки в Российской ФедерацииДокумент действующий
1HQQESHpv9LE

  • Главное меню
    • Письмо
    • Методические рекомендации по организации спортивной подготовки в Российской Федерации
      • Общие вопросы организации спортивной подготовки в Российской Федерации
        • 1.1. Нормативно-правовые основы организации спортивной подготовки
        • 1.2. Субъекты спортивной подготовки
          • 1.2.1. Органы управления в области физической культуры и спорта
          • 1.2.2. Организации, осуществляющие спортивную подготовку
          • 1.2.3. Лица, проходящие спортивную подготовку
          • 1.2.4. Спортивные сборные команды
          • 1.2.5. Лица, осуществляющие спортивную подготовку
          • 1.2.6. Медицинские организации и работники
          • 1.2.7. Иные специалисты, необходимые для организации и обеспечения спортивной подготовки
          • 1.2.8. Волонтеры
        • 1.3. Система управления спортивной подготовкой
          • 1.3.1. Система управления спортивной подготовкой на федеральном уровне
          • 1.3.2. Система управления спортивной подготовкой на уровне субъектов Российской Федерации
          • 1.3.3. Система управления спортивной подготовкой на муниципальном уровне
      • II. Обеспечение деятельности организаций, осуществляющих спортивную подготовку
        • 2.1. Деятельность организаций, осуществляющих спортивную подготовку
        • 2.2. Научно-методическое обеспечение организаций, осуществляющих спортивную подготовку
          • 2.2.1. Организационно-методическое сопровождение спортивной подготовки
          • 2.2.2. Консультационно-аналитические центры
          • 2.2.3. Федеральные (региональные) экспериментальные площадки
        • 2.3. Финансовое обеспечение деятельности организаций, осуществляющих спортивную подготовку
          • Таблица N 1. Рекомендуемое соотношение обеспечения лиц, проходящих спортивную подготовку, за счет государственного (муниципального) задания и средств, полученных от предпринимательской и иной, приносящей доход деятельности
        • 2.4. Кадровое обеспечение
          • 2.4.1. Штатное расписание организации, осуществляющей спортивную подготовку
            • Таблица N 2. Рекомендуемый расчет количества ставок для включения в штатное расписание организации, осуществляющей спортивную подготовку
            • Таблица N 3. Рекомендуемые расчетные показатели в баллах для отнесения организации к одной из категорий (первой, второй, третьей, четвертой)
          • 2.4.2. Тарификационные списки работников
          • 2.4.3. Повышение квалификации и профессиональная подготовка (переподготовка) работников
          • 2.4.4. Аттестация работников
        • 2.5. Материально-техническое обеспечение
        • 2.6. Медицинское обеспечение в организациях, осуществляющих спортивную подготовку
        • 2.7. Организация питания (возмещение энергозатрат)
      • III. Организация процесса спортивной подготовки
        • 3.1. Система спортивной подготовки
          • 3.1.1. Этапы спортивной подготовки
            • Таблица N 4. Рекомендуемая целесообразность открытия этапов спортивной подготовки в организациях, осуществляющих спортивную подготовку
            • Таблица N 5. Рекомендации по наполняемости групп и определения максимального объема недельной тренировочной нагрузки на каждом этапе спортивной подготовки в академических часах
          • 3.1.2. Порядок приема лиц в организации, осуществляющие спортивную подготовку
        • 3.2. Организация тренировочного процесса
          • 3.2.1. Порядок организации тренировочного процесса
          • 3.2.2. Формы организации тренировочного процесса
          • 3.2.3. Расписание тренировочных занятий
          • 3.2.4. Планирование тренировочного процесса
        • 3.3. Соревновательная деятельность, тренировочные сборы и иные спортивные мероприятия
          • 3.3.1. Порядок организации соревновательной деятельности
          • 3.3.2. Порядок организации тренировочных сборов
            • Таблица N 6. Классификация тренировочных сборов
          • 3.3.3. Возмещение затрат, связанных с участием в соревновательной деятельности, тренировочных сборах и иных мероприятиях
        • 3.4. Организация спортивной подготовки несколькими организациями, осуществляющими спортивную подготовку. Переход спортсмена для продолжения спортивной подготовки из одной организации в другую
          • 3.4.1. Кластерная форма реализации программ спортивной подготовки
          • 3.4.2. Соглашение о сотрудничестве организаций, осуществляющих спортивную подготовку
        • 3.5. Особенности организации деятельности специализированных классов с продленным днем обучения и углубленным тренировочным процессом в общеобразовательных организациях
        • 3.6. Особенности организации спортивной подготовки по адаптивному спорту
        • 3.7. Особенности организации тренировочного процесса с применением дистанционных технологий
        • 3.8. Договор оказания услуг по спортивной подготовке
      • IV. Общие подходы к программам, реализуемым организациями, осуществляющими спортивную подготовку
        • 4.1. Сравнение программ, реализуемых в организациях, осуществляющих спортивную подготовку
          • Таблица N 7. Основные отличия программ, реализуемых в организациях, осуществляющих спортивную подготовку, по этапам подготовки
        • 4.2. Оказание физкультурно-оздоровительных услуг и реализация дополнительных общеразвивающих программ дополнительного образования в области физической культуры и спорта
        • 4.3. Условия, предъявляемые к предпрофессиональным программам дополнительного образования в области физической культуры и спорта
        • 4.4. Условия, предъявляемые к программам спортивной подготовки
      • V. Общие подходы к осуществлению контроля и критерии оценки эффективности деятельности организаций, осуществляющих спортивную подготовку
        • 5.1. Критерии оценки эффективности деятельности организаций, осуществляющих спортивную подготовку
        • 5.2. Контроль за соблюдением федеральных стандартов спортивной подготовки и реализацией программ спортивной подготовки
        • 5.3. Общественный контроль за соблюдением федеральных стандартов спортивной подготовки
        • 5.4. Внутренний контроль в организациях за реализацией требований федеральных стандартов спортивной подготовки и программ спортивной подготовки
          • 5.4.1. Задачи внутреннего контроля
          • 5.4.2. Периодичность проведения внутреннего контроля
          • 5.4.3. Организация внутреннего контроля
      • VI. Формирование системы оплаты труда работников организаций, осуществляющих спортивную подготовку
        • 6.1. Общие подходы к системам оплаты и нормирования труда
        • 6.2. Основные принципы новых систем оплаты труда
        • 6.3. Нормирование труда
        • 6.4. Формирование фонда оплаты труда
        • 6.5. Расчет размера заработной платы работников
          • 6.5.1. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы
          • 6.5.2. Повышающие коэффициенты к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы
            • Таблица N 8. Рекомендуемые размеры коэффициента квалификации тренеров (тренеров-преподавателей) и других специалистов
            • Таблица N 9. Рекомендуемые размеры коэффициента квалификации для должностей спортсмен, спортсмен-инструктор, спортсмен-ведущий
          • 6.5.3. Стимулирующие выплаты
            • Таблица N 10. Рекомендуемые размеры стимулирующей выплаты работникам за результативное участие в подготовке спортсмена (команды)
            • Таблица N 11. Рекомендуемые размеры выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
            • Таблица N 12. Рекомендуемые размеры стимулирующих выплат за стаж работы, выслугу лет в процентах от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы
            • Таблица N 13. Размеры выплат за опыт и достижения работникам, имеющим государственные и ведомственные звания и награды
            • Таблица N 14.1. Размеры выплат за высокие результаты работы по вовлечению населения в подготовку к выполнению нормативов Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО)
          • 6.5.4. Компенсационные выплаты
          • 6.5.5. Особенности оплаты и нормирования труда тренерского состава
            • Таблица N 14. Рекомендуемые размеры расчетных нормативов за подготовку одного спортсмена и для работы с группой
            • Таблица N 15. Рекомендуемые критерии оценки работы тренерского состава за качество выполняемых работ
          • 6.5.6. Особенности оплаты труда руководителя организации, его заместителей, главного бухгалтера
      • Приложение N 1. Рекомендуемая форма сводного плана комплектования организации, осуществляющей спортивную подготовку
      • Приложение N 2. Примерный рекомендуемый образец для разработки локального нормативного акта организации (Положения об аттестации работников организаций, осуществляющих спортивную подготовку)
        • I. Общие положения
        • II. Сроки проведения аттестации и состав аттестационных комиссий
        • III. Порядок проведения аттестации
        • IV. Реализация решений аттестационных комиссий
      • Приложение N 3. Примерный рекомендуемый образец аттестационного листа
      • Приложение N 4. Примерные рекомендуемые критерии оценки результатов профессиональной деятельности тренеров и инструкторов-методистов организаций, осуществляющих спортивную подготовку, при прохождении работниками процедуры аттестации
        • Таблица N 4.1. Критерии оценки результатов профессиональной деятельности тренера, тренера-преподавателя
        • Таблица N 4.2. Критерии оценки результативности работника в межаттестационный период, учитываемые в количестве подготовленных им спортсменов
        • Таблица N 4.3. Наличие почетного спортивного звания, как критерий, учитываемый для оценки профессионализма работника
      • Приложение N 5. Примерный рекомендуемый образец оформления представления на работника при прохождении процедуры аттестации
        • Рекомендуемые примерные показатели оценки профессиональной деятельности работника (прилагается к представлению)
        • Портфолио профессиональной деятельности, как одна из рекомендуемых форм прохождения аттестации (прилагается к представлению)
      • Приложение N 6. Рекомендуемая методика расчета средней суточной стоимости питания одного спортсмена
        • Таблица N 6.1. Рекомендуемая методика расчета рациона питания
        • Таблица N 6.2. Условный рекомендуемый набор продуктов питания
      • Приложение N 7. Рекомендуемый примерный образец для разработки локального нормативного акта организации, осуществляющей спортивную подготовку, о статусе молодого специалиста

Разработка штатного расписания в школе

Установление штатного расписания согласно пп.9 п.2 ст.32 Закона «Об образовании» относится к компетенции учреждения. Его разработка производится в соответствии с методическими рекомендациями, утвержденными Департаментом образования. Основанием являются примерные расписания и нормы численности, подготовка которых относится к компетенции органов местной власти в области образования.

Исходя из этих норм, объемов финансирования на учебный год отдел кадров, экономист по труду заполняет форму Т-3. Это унифицированный документ, единый не только для общеобразовательных учреждений, но и для коммерческих организаций. Его форма утверждена Постановлением Госкомстата от 05.01.04 №1.

В шапке документа указывается период, на который он утверждается, для школы это 2016 – 2017 учебный год и дата, с которой действуют утвержденные нормы.

Наименования должностей в штатном расписании работников школы выбираются на основании целого перечня классификаторов и квалификационного справочника. При этом количество должностей и сама структура зависят от вида учреждения, количества классов, учащихся, применяемых учебных программ, прочего.

Для составления используют такие документы:

  • устав;
  • документ, регламентирующий структуру и штатную численность;
  • доведенные нормы численности на период;
  • типовые документы;
  • расчет окладов на месяц, смета.

Лицо, на которое возлагается составление и подготовка приказа об утверждении штатного расписания в ДОУ, должно иметь такие обязанности в должностной инструкции (в разделе выполняемых функций) и быть назначенным посредством издания приказа.

Порядок заполнения

Штатное расписание школы на 2016 — 2017 учебный год – основа для оформления и перевода сотрудников, поэтому важно соблюдать правила его заполнения. Ни одной графы исключить из формы нельзя.

Так что же необходимо указывать в каждом реквизите?

  • 1 – наименование отдела. Зачастую распределяется по категориям: административно-управленческий персонал, финансовый отдел, педагогический персонал, для обслуживания и иные;
  • 2 – код подразделения. Он устанавливается согласно порядку с целью упрощения документооборота;
  • 3 – наименование должностей и специальностей. В рамках каждого отдела они формируются в порядке старшинства от начальника к младшему сотруднику;
  • 4 – количество единиц по штату по каждой должности. Если должность предусматривает работу на полставки или четверть, то указываются доли 0,5 либо 0,25;
  • 5 – месячный оклад в рублях или тарифная ставка в зависимости от утвержденной договорами системы оплаты труда;
  • 6-8 – стимулирующие выплаты в виде премий, компенсаций, надбавок и иных доплат в соответствии с законодательством;
  • 9 – общая сумма доплат из граф с 6 по 8;
  • 10 – примечания, допустимо оставить ее не заполненной.

В документе необходимо также предусмотреть должности совместителей. Они указываются наряду с основными сотрудниками. Также при разработке особое внимание уделяется особенностям учебного процесса. Так как в школе могут потребоваться дополнительные единицы, если в ней предусмотрено углубленное изучение предметов, добавлен этнокультурный компонент, спортивная часть и прочее.

Изменения в штатное расписание

Если необходимо добавить новые должности, изменить оклады, то вносятся изменения в штатное расписание. Как правило, для этого достаточно разработать дополнения к текущему документу, не переделывая и утверждая весь документ. Изменения формируются по форме Т-3 и содержат информацию лишь о новых должностях.

Локальные нормативные акты:

ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ ДЮСШ 2016-2020

Положение о совете МБУ ДО ДЮСШ

Положение о порядке и условиях оплаты стоимости проезда при служебных поездках работникам МБУ ДО ДЮСШ

Порядок работы приемной и апелляционной комиссий

Методические указания по организации и проведению промежуточной и итоговой аттестации учащихся на 2017-2018 учебный год

Программа проведения итоговой аттестации учащихся ДЮСШ на 2017-2018 учебный год

Положение о формах, периодичности и порядке проведения итоговой аттестации на 2017-2018 учебный год

Программа проведения промежуточной аттестации учащихся ДЮСШ на 2017-2018 учебный год

Положение о формах, периодичности и порядке проведения промежуточной аттестации учащихся и порядке ускоренного обучения в пределах осваиваемой дополнительной общеобразовательной программы на 2017-2018

Положение о текущем контроле успеваемости учащихся (2017-2018 учебный год)

Положение об организации обучения учащихся по индивидуальному учебному плану, в том числе по ускоренному обучению в пределах осваиваемых дополнительных общеобразовательных предпрофессиональных программ

Положение о порядке и основаниях перевода, отчисления и восстановления учащихся в ДЮСШ

Порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения образовательных отношений в ДЮСШ

Порядок приема на обучение по дополнительным общеобразовательным предпрофессиональным программам по видам спорта легкая атлетика, художественная гимнастика, хоккей

Правила внутреннего распорядка для учащихся ДЮСШ

Положение об организации деятельности МБУ ДО ДЮСШ

Положение о нормах профессиональной этики педагогических работников ДЮСШ

Положение о комиссии по профессиональной этике педагогических работников ДЮСШ

Положение о тренерском совете ДЮСШ

Положение об официальном сайте ДЮСШ

Положение о языке образования в ДЮСШ

Порядок ознакомления с документами МБУ ДО ДЮСШ, в том числе поступающих в него лиц

Положение о защите персональных данных учащихся и их родителей (законных представителей) в ДЮСШ

Положение о порядке выдачи справки об обучении или переводе обучения в ДЮСШ

Положение о режиме рабочего времени педагогических работников ДЮСШ

Положение о педагогическом совете ДЮСШ

Положение о внутришкольном контроле ДЮСШ

Положение о профессиональной переподготовке и повышении квалификации педагогических работников ДЮСШ

Порядок пользования учащимися объектами спорта ДЮСШ

Коллективный договор ДЮСШ на 2017-2020 годы

Положение об оплате труда работников МБУ ДО ДЮСШ

Приложение 1 к Положению об оплате труда работников «Порядок формирования должностных окладов (ставок заработной платы) работников МБУ ДО ДЮСШ»

Приложение 2 к Положению об оплате труда работников «Выплаты компенсационного характера работникам МБУ ДО ДЮСШ»

Приложение 3 к Положению об оплате труда работников «Доплаты за дополнительно возложенные обязанности на педагогических работников МБУ ДО ДЮСШ»

Приложение 4 к Положению об оплате труда работников «Порядок определения стажа педагогической работы работникам МБУ ДО ДЮСШ»

Приложение 5 к Положению об оплате труда работников «Порядок отнесения МБУ ДО ДЮСШ к группам по оплате труда руководителей»

Приложение 6 к Положению об оплате труда работников «Положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда работников МБУ ДО ДЮСШ»

Правила внутреннего трудового распорядка МБУ ДО ДЮСШ

Штатное расписание:

— Штатное расписание с 01.01.2015 года

— Штатное расписание с 01.06.2015 года

— Штатное расписание с 01.09.2015 года

— Штатное расписание с 01.01.2016 года

— Штатное расписание с 01.07.2016 года

— Штатное расписание с 01.01.2017 года

— Штатное расписание с 01.02.2017 года

— Штатное расписание с 01.07.2017 года

— Штатное расписание с 01.09.2017 года

— Штатное расписание с 02.10.2017 года

— Штатное расписание с 01.01.2018 года

Расписание учебно-тренировочных занятий на 2017- 2018 учебный год

Муниципальное задание на 2015 год

Отчет о выполнении муниципального задания за 1 квартал 2015 года

Отчет о выполнении муниципального задания за 2 квартал 2015 года

Отчет о выполнении муниципального задания за 3 квартал 2015 года

Отчет о выполнении муниципального задания за 2015 год

Муниципальное задание на 2016 год и на плановый период 2017 и 2018 годов

Муниципальное задание на 2016 год и на плановый период 2017 и 2018 годов (уточненное) на 01.10.2016

Муниципальное задание на 2016 год и на плановый период 2017 и 2018 годов (уточненное) на 31.12.2016

Отчет о выполнении муниципального задания №1 на 2016 год и на плановый период 2017 и 2018 годов

Отчет о выполнении муниципального задания №2 на 2016 год и на плановый период 2017 и 2018 годов

Отчет о выполнении муниципального задания №3 на 2016 год и на плановый период 2017 и 2018 годов

Муниципальное задание на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов

Муниципальное задание на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов (по состоянию на 01.04.2017г.)

Муниципальное задание на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов (по состоянию на 01.04.2017г.)

Отчет о выполнении муниципального задания №1 на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов

Отчет о выполнении муниципального задания №2 на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов

Отчет о выполнении муниципального задания №3 на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов

Отчет о выполнении муниципального задания №4 на 2017 год и на плановый период 2018 и 2019 годов

Муниципальное задание на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов

Отчет о выполнении муниципального задания №1 на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов

Отчет о выполнении муниципального задания №2 на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов

Отчет о выполнении муниципального задания №3 на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов

Отчет о выполнении муниципального задания №4 на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов

Положение о порядке проведения самообследования и утверждения отчета о результатах самообследования в ДЮСШ

Отчет о результатах самообследования ДЮСШ за 2013-2014 учебный год

Отчет о результатах самообследования ДЮСШ за 2014-2015 учебный год

Отчет о результатах самообследования ДЮСШ за 2015-2016 учебный год

Отчет о результатах самообследования ДЮСШ за 2016-2017 учебный год

Отчет о результатах самообследования ДЮСШ за 2017-2018 учебный год

Показатели деятельности ДЮСШ, подлежащей самообследованию

Федеральный закон от 29.12.2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»

Конвенция о правах ребенка

Платные образовательные услуги МБУ ДО ДЮСШ не предоставляются.

Предписания органов, осуществляющих государственный контроль (надзор) в сфере образования, отчеты об исполнении таких предписаний:

Наименование органа осуществляющего контроль План (тема) контрольного мероприятия Период проведения Выявленные нарушения Мероприятия, проведенные по результатам контрольного мероприятия Документы
Министерство образования Нижегородская области Соблюдение юридическим лицом в процессе осуществления деятельности совокупности предъявляемых обязательных требований к организации и осуществлению образовательной деятельности по дополнительным общеобразовательным программам в области физической культуры и спорта 02.04.2015-03.04.2015 Акт проверки от 03.04.2015 Отчет об исполнении предписания и устранения выявленных нарушений от 21.08.2015 Приказ о проведении проверки от 17.03.2015

Предписание об устранении выявленных нарушений от 08.04.2015

Акт проверки от 21.09.2015

Письмо МОНО о снятии с контроля предписания и направления экземпляра акта проверки от 22.09.2015